È stato recentemente riferito che il consiglio di amministrazione di Netflix ha approvato l’aumento dei pacchetti retributivi per i due amministratori delegati della società, Reed Hastings e Ted Sarandos, a circa 35 milioni di dollari ciascuno con Sarandos che deve ricevere metà dello stipendio e metà delle stock option.
Coinvolgimento Dei Due CEO Nella Fondazione Di Netflix
Reed Hastings è uno dei fondatori di Netflix insieme a Marc Randolph oltre 24 anni fa nell’anno 1997. La società è stata fondata nella Scotts Valley, in California. Inizialmente, la società vendeva e noleggiava DVD per posta, tuttavia le vendite sono state eliminate in circa un anno per concentrarsi sul noleggio dei DVD. Hastings è un informatico e un matematico che ha anche fondato la società Pure Atria che è stata poi acquisita da Rational Software Corporation per 700 milioni di dollari nel 1997. Hastings e Randolph si sono incontrati sulla Pure Atria poiché Randolph aveva lavorato come direttore marketing per Pure Atria. L’idea di Netflix è venuta a Hastings e Randolph mentre stavano facendo un carpooling tra il quartier generale di Pure Atria a Sunnyvale e le loro case a Santa Cruz, in California.
Ted Sarandos non faceva parte dell’azienda fino a quando non è stato assunto come primo e unico responsabile dei contenuti per l’azienda nel 1999. In qualità di chief content officer, Sarandos ha ricevuto grande fiducia dall’azienda che nel 2019, vent’anni di lavoro per l’azienda , è stato riferito che aveva uno stipendio più alto dello stesso fondatore di Netflix , il CEO Reed Hastings. È stato anche nominato il decisore dell’azienda poiché la decisione dell’azienda è stata presa a Los Angeles, dove Sarandos aveva il suo ufficio.
Il CEO Sarandos E Hastings Sono Leader Di Successo
Con la concorrenza che diventa sempre più dura poiché le società di intrattenimento più tradizionali come Apple TV+, Disney plus, Peacock e HBO Max lanciano i propri sforzi di streaming per raggiungere il successo nel settore, Netflix mirava a essere il miglior fornitore di servizi di intrattenimento. Poiché i CO-CEO Hastings e Sarandos guidano l’azienda, la crescita e il dominio di Netflix sono diventati evidenti che i loro servizi non sono stati influenzati dalla crescente concorrenza.
Sebbene ci si aspettasse che gli altri siti di streaming aumenteranno presto e alla fine supereranno Netflix, la gestione dei due CEO è la gestione più stabile che l’industria abbia mai visto. Con l’eccellente partnership dei due leader, la compagnia continua ad aprire le porte e ad attirare un’enorme quantità di pubblico attraverso l’intero genere in tutto il mondo.
I Contributi All’azienda Valgono Più Di 35 Milioni Di Dollari
Il compenso per i due CEO di Netflix potrebbe sollevare le sopracciglia a Hollywood, potrebbe essere fattorizzato dalla gelosia o semplicemente da esseri umani curiosi che si chiederanno se ne valga la pena. Con la realizzazione della società sotto la gestione dei due CEO, si può facilmente affermare che i loro risultati sono troppo diversi da essere stati in grado di catturare il pubblico di tutti i generi e sono stati in grado di vincere le guerre di streaming anche dopo anni di dominio l’industria.
I contributi di Hastings e Sarandos all’azienda sono molto più dei loro stipendi. I due sono stati quelli che hanno creato l’idea di abbuffarsi di alcuni contenuti rilasciando le intere stagioni della loro serie lo stesso giorno della premiere. È stata una loro idea finanziare e pubblicare contenuti vincitori di Emmy e Oscar, creati dal rivoluzionario talento nazionale e internazionale, che stabilisce lo standard per la competizione nei prossimi anni. Sotto la loro gestione, i due hanno anche adottato un approccio generalista in cui l’azienda può essere utilizzata da tutti i membri della famiglia, compresi i bambini, un approccio convenzionale che hanno stabilito molte società via cavo premium.